I. Kann eine Krankenschwester aus gesundheitlichen Gründen keine Nachtschichten im Krankenhaus mehr leisten, ist sie deshalb nicht arbeitsunfähig krank. II. Sie hat Anspruch auf Beschäftigung als Krankenschwester, ohne für Nachtschichten…
1. Märchen - Drei Abmahnungen- eine Kündigung. Es gibt weder eine Mindest- noch eine Höchstzahl an Abmahnungen, bevor man kündigen darf. Grundsätzlich darf der Arbeitgeber wegen eines Verstoßes gegen arbeitsvertragliche…
Habe ich einen Abfindungsanspruch bei Betriebsänderung? Diese und ähnliche Fragen werden in den Betrieben bei den Beschäftigten und den Betriebsräten jetzt häufiger gestellt. Auf Grund der Finanz- und Wirtschaftskrise hat…
Die Gesundheitspolitik der Bundesregierung ist in Schieflage und führt zu großen Verwerfungen und einem Vertrauensverlust bei den Versicherten und den Mitarbeitern der gesetzlichen Kassen. Wie ist die Lage bei den…
1. Wie hoch ist der jährliche Urlaubsanspruch? Das kann grundsätzlich zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber ausgehandelt werden. Auch die Tarifvertragsparteien (Gewerkschaften und Arbeitgeber) können dies festlegen. Um diese Frage konkret zu…
Die Zeugnissprache Für den Arbeitnehmer stellt das qualifizierte Arbeitszeugnis ein sehr wichtiges Dokument dar. Mit diesem Schriftstück präsentiert er sich einem möglichen neuen Arbeitgeber im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens. Hierdurch wird…